Средняя и минимальная зарплата в Татарстане в 2022-2022 годах

Справочная информация: “Размеры минимальной заработной платы в субъектах Российской Федерации” (Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)

РАЗМЕРЫ МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

В СУБЪЕКТАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(по состоянию на 01.11.2021)

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) – это законодательно установленный минимум оплаты труда в месяц.

МРОТ применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования (статья 3 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ).

С 1 января 2022 года МРОТ в РФ – 12792 руб. (статья 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ).

Минимальная заработная плата – наименьшая величина оплаты труда работника, допустимая в определенном субъекте РФ.

В соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса РФ в субъекте РФ региональным соглашением может устанавливаться размер минимальной заработной платы, не распространяющийся на организации, финансируемые из федерального бюджета. Размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не может быть ниже МРОТ, установленного федеральным законом. Если размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не установлен, то применяется МРОТ.

В состав МРОТ (минимальной заработной платы в субъекте РФ) не включаются районные коэффициенты и процентные надбавки, начисляемые в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (Постановление Конституционного Суда РФ от 07.12.2017 N 38-П).

Размер минимальной заработной платы, руб.

в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения города

Московское трехстороннее соглашение на 2019 – 2022 годы от 19.09.2018

Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области от 20.07.2022 N 64

19650 (при этом тарифная ставка рабочего 1-го разряда, оклад (должностной оклад) работника не должны быть менее 14300 руб.)

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Санкт-Петербурге на 2022 год от 30.04.2022 N 355/21-С

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2022 год от 24.12.2022 N 6/С-20

Республика Адыгея (Адыгея)

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Алтай от 26.04.2021

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

в размере, равном МРОТ (12792), увеличенному на районный коэффициент и процентную надбавку за стаж работы в районах с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Региональное соглашение “О минимальной месячной заработной плате на территории Республики Бурятия” от 14.03.2018 N 01.08-010-45/18

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

1) для некоммерческих организаций;

2) для республиканских государственных учреждений и муниципальных учреждений;

3) для организаций, созданных общественными объединениями инвалидов

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Кабардино-Балкарской Республике на 2022 – 2022 годы (Решение Кабардино-Балкарской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 07.07.2022 N 1)

для внебюджетной сферы – в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения Республики за II квартал предыдущего года

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Карачаево-Черкесской Республике от 29.12.2020

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

для работников, работающих на территории Республики Крым, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, бюджета Республики Крым и местных бюджетов – в размере не ниже МРОТ

Читайте также:
Временная регистрация в Москве для иностранных граждан в 2022 году

Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Крым на 2022 – 2023 годы от 30.04.2021

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

в размере не ниже МРОТ (12792) с применением сверх него компенсационных выплат за работу в районах Крайнего Севера: районного коэффициента и процентных надбавок, но не ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в целом по Республике за III квартал предыдущего года

Республиканское (региональное) соглашение о взаимодействии в области социально-трудовых отношений в Республике Саха (Якутия) на 2022 – 2022 годы от 30.04.2020

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

для государственных и муниципальных учреждений Республики – в размере МРОТ

Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Татарстан от 30.12.2020

для работников Республики, кроме работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, бюджета Республики и местных бюджетов

в размере МРОТ (12792), увеличенному на районный коэффициент и процентную надбавку, к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Тыва от 26.03.2021

12792 (с учетом районного коэффициента 14710,8 руб.)

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Удмуртской Республике от 16.02.2022 N АБ-434/3

в размере МРОТ (12792) с начислением на него районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в Республике

Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Хакасия от 05.03.2019

Соглашение “О минимальной заработной плате в Чеченской Республике” от 30.12.2020

Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ

для работников бюджетной сферы, работников, участвующих в общественных работах или временно трудоустроенных по договорам между работодателями и органами службы занятости населения, работников предприятий и организаций, единственным учредителем которых являются общероссийские организации инвалидов, работников из числа граждан с инвалидностью, трудоустроенных по договорам о создании или выделении рабочих мест для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты в общественные организации инвалидов, а также для работников, трудоустроенных в рамках социального контракта, – в размере МРОТ

Региональное соглашение о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2019 – 2022 годы от 17.12.2018

для работников внебюджетной сферы (без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями, иных компенсационных, стимулирующих и социальных выплат, предоставляемых в соответствии с действующим законодательством, соглашениями и коллективными договорами)

в размере не ниже МРОТ (12792) с применением сверх него компенсационных выплат за работу в особых климатических условиях

Трехстороннее соглашение на 2018 – 2022 годы от 01.08.2018 N 40-Д/СГ-2

для работников, осуществляющих трудовую деятельность в организациях, расположенных на территории края, с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате

Региональное соглашение “О минимальной заработной плате в Камчатском крае на 2022 год” от 25.12.2020

для работников, работающих на территории края, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального, краевого и муниципальных бюджетов, – в размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 – 2023 год (Решение Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 27.12.2017 N 7-3)

Величина МРОТ в 2013 – 2022 годах в России (таблица)

  • Федеральный МРОТ в 2019-2022 годах
  • МРОТ на 2015–2018 годы в России
  • Какие изменения претерпел МРОТ в 2015–2016 годах в сравнении с прожиточным минимумом
  • Каков минимальный размер оплаты труда в 2014 году
  • Какие изменения в МРОТ произошли в 2013 году
  • Предельная база для расчета взносов в ПФР в 2014–2018 годах и МРОТ
  • Таблица МРОТ по годам
  • Сколько составляет МРОТ в 2022 году в крупнейших регионах
  • Итоги
Читайте также:
Сколько оливкового масла, алкоголя и сигарет можно вывезти и ввезти в Грецию в 2022 году: таможенные нормы и правила

Федеральный МРОТ в 2019-2022 годах

Величина минимального размера оплаты труда (МРОТ) на государственном уровне утверждается соответствующим федеральным законом. МРОТ действует на территории всей России и не может быть меньше прожиточного минимума трудоспособных граждан в целях исчисления зарплаты и с 01.01.2022 приравнивается к медианной заработной плате за прошлый год, рассчитанной органами статистики (ст. 1 ФЗ “О МРОТ” от 19.06.2000 №82-ФЗ). Иными словами, сотрудник, фактически отработавший установленную трудовыми соглашением норму времени, не может получить зарплату меньше установленного МРОТ. Если работодатель выплатит зарплату менее МРОТ, ему грозит штраф по п. 6 ст. 5.27 КоАП:

  • от 10 000 до 20 000 руб. на должностных лиц;
  • от 30 000 до 50 000 руб. на юрлиц;
  • от 1 000 до 5 000 руб. на физлиц-предпринимателей, ведущих деятельность без образования юрлица.

Чтобы избежать санкций, оформите сотруднику доплату до МРОТ. Как правильно это сделать, детально разъяснили экперты КонсультантПлюс. Получите пробный доступ к системе К+ и бесплатно переходите в Готовое решение.

Если ранее установление соответствия МРОТ прожиточному минимуму ни социальным, ни финансовым ведомствам РФ, ни парламентариям было не под силу, то в марте 2018 года президентом РФ был подписан закон от 07.03.2018 № 41-ФЗ, нормы которого определили, что с 01.05.2018 величина МРОТ сравняется с прожиточным минимумом трудоспособного населения за 2-й квартал прошлого года. С тех пор МРОТ и прожиточный минимум неразрывно связаны между собой.

Таким образом величина МРОТ на 01.05.2018 года составила 11 163 руб. Минтруд утвердил размер прожиточного минимума за 2-й квартал 2018 года в размере 11 280 руб. А поскольку прожиточный минимум за 2-й квартал 2018 года равен МРОТ на 2019 год, то с 01.01.2019 значение федерального МРОТ составляет 11 280 руб. В 2022 году МРОТ был равен 12 130 руб. С 2022 года МРОТ не привязан к прожиточному минимуму. Теперь он равен медианной зарплате, рассчитываемой статистикой, и равен 12 792 руб.

Какие выплаты нужно пересмотреть работодателю в связи с увеличение МРОТ, рассказали эксперты КонсультантПлюс. Изучите обзорный материал, получив пробный доступ к системе К+ бесплатно.

МРОТ регулирует не только оплату труда, но и величину пособий (включая декретные), а до конца 2017 года и размер взносов для индивидуальных предпринимателей. Рассмотрим, как изменялся МРОТ за период с 2013 по 2018 год.

МРОТ на 2015–2018 годы в России

Минимальный размер оплаты труда в 2015 году составил 5 965 руб. (ст. 1 закона РФ от 01.12.2014 № 408-ФЗ).

МРОТ 2016, введенный с 01.01.2016, составил 6 204 руб. (ст. 1 закона РФ от 14.12.2015 № 376-ФЗ). С 01.07.2016 он повышен до 7 500 руб. (ст. 1 закона РФ от 02.06.2016 № 164-ФЗ).

С началом 2017 года значение МРОТ не поменялось, оставшись равным величине 7 500 руб., действующей с 01.07.2016. Однако с 01.07.2017 МРОТ увеличился до 7 800 руб. (ст. 1 закона РФ от 19.12.2016 № 460-ФЗ).

Читайте также:
Средняя зарплата терапевта в России в 2022-2022 годах

С января 2018 года значение МРОТ увеличилось до 9 489 руб. С 01.05.2018 года, как уже было сказано выше, 11 163 руб.

О том, какую роль играет МРОТ в установлении величины заработной платы, читайте в материале «Ст. 135 ТК РФ: вопросы и ответы».

Какие изменения претерпел МРОТ в 2015–2016 годах в сравнении с прожиточным минимумом

МРОТ по годам 2015 и 2016 вырос не так значительно, как увеличился размер прожиточного минимума. Поэтому уменьшилась и величина соотношения между ними, составив:

  • 57% от суммы прожиточного минимума в 2015 году;
  • 63% от суммы прожиточного минимума на начало 2016 года;
  • 76% от суммы прожиточного минимума в 3-м квартале 2016 года.

Каков минимальный размер оплаты труда в 2014 году

Как уже отмечено выше в соответствии со ст. 133 Трудового кодекса минимальный размер оплаты труда в 2014 году (как и во все прочие годы) не должен был быть меньше прожиточного минимума, установленного для трудоспособных лиц в России. Однако в 2014 году величина прожиточного минимума, установленного для трудоспособного лица, увеличилась с 8 283 до 8 885 руб. В то же время величина МРОТ в 2014 году составила всего 5 554 руб.

Какие изменения в МРОТ произошли в 2013 году

МРОТ в 2013 году составил 5 205 руб., что в 39,4 раза больше, чем на начало 2000 года. МРОТ в 2013 году в России был равен 68,2% от прожиточного минимума для трудоспособных лиц на тот же период. В то же время в 2000 году МРОТ был меньше прожиточного минимума для трудоспособных лиц в 9,33 раза.

Такие перегибы объясняются тем, что до 2010 года МРОТ применялся не только для регулирования уровня оплаты труда, но и для определения размера различных социально-значимых пособий. В 2013–2014 годах соотношение между размерами МРОТ и прожиточного минимума колеблется на отметке 67–68%, не демонстрируя при этом значительной положительной динамики.

Предельная база для расчета взносов в ПФР в 2014–2018 годах и МРОТ

Размер МРОТ в 2014 году начал использоваться при расчете размера страховых взносов для ИП, и применялся такой порядок до конца 2017 года, несмотря на то, что страховые взносы с 2017 года перешли под контроль налоговых органов и стали подчиняться положениям соответствующей главы НК РФ.

Порядок расчета взносов, уплачиваемых ИП в фонды, подразумевал, что установленный в начале налогового периода МРОТ умножался на 12 месяцев и на страховую ставку государственного фонда (ПФР, ФОМС). При превышении дохода, полученного предпринимателем за год, суммы 300 000 руб. с величины этого превышения он должен был уплатить еще 1% (подп. 1 п. 1 ст. 430 НК РФ).

Подробнее о страховых взносах и иных платежах, уплачиваемых ИП, читайте в этой статье.

Чтобы рассчитать величину страхвзносов для ИП за предыдущие годы, вам потребуется знать значения МРОТ, действовавшие в тот налоговый период. Наши специалисты собрали эти величины в удобную таблицу.

Таблица МРОТ по годам

Таблица МРОТ удобна еще и тем, что можно посмотреть не только величину показателя, но и проследить его динамику.

Читайте также:
Переезд на ПМЖ в Азов: цены на продукты и квартиры в 2022-2022 годы

МРОТ 2013 года — 5 205 руб. (утвержден в декабре 2012 года)

МРОТ в 2014 году — 5 554 руб. (утвержден в декабре 2013 года)

МРОТ в 2015 году — 5 965 руб. (утвержден в декабре 2014 года)

Какая средняя зарплата в Татарстане в 2022 году

Средняя зарплата в Республике Татарстан достигла уровня 34 400 рублей. В столице региона – Казани – показатель составил 43 200. Как следует из сводок, что опубликовал Росстат, по состоянию на 2022 год, номинальный размер зарплаты в целом по субъекту федерации (с учетом всех предприятий и организаций, в том числе малых) с начала 2018 года поднялся на 5,2 процента. Реальная же начисляемая зарплата в республике существенно упала. Если ее январский уровень сравнивать с предшествующим декабрьским, то снижение составит более 2,3 процента. За минувший год она все же увеличилась, но лишь на 1,8%.

  1. Экономика субъекта
  2. Безработица в 2022 году
  3. Уровень минимальной зарплаты
  4. Средняя зарплата – динамика
  5. Средние зарплаты по отраслям и профессиям
  6. Как много получает государственный служащий

Экономика субъекта

Республика Татарстан является крупным российским аграрно-индустриальным регионом. Самыми значимыми секторами экономики субъекта считаются:

  • химическая промышленность;
  • нефтеперерабатывающая;
  • добывающая.

Машиностроение в основном специализируется на выпуске:

  • как легковых, так и грузовых автомашин;
  • авиатехники;
  • речных судов.

Производятся в республике:

  • двигатели внутреннего сгорания;
  • электроника;
  • запчасти для машин;
  • промышленное оборудование;
  • электротехнические изделия.

Сельское хозяйство в регионе развито хорошо. Тут содержат скот мясомолочных пород, птицу и выращивают:

  • овощи;
  • кормовые культуры;
  • картофель.

Пищевая промышленность занимается переработкой местной аграрной продукции.

Безработица в 2022 году

В местном отделении Росстата подготовили сводку на май 2022 года. В соответствии с этим документом, в Татарстане официальным порядком зарегистрировалось 12 715 незанятых.

Если сравнивать приведенные цифры с полученными на конец первого квартала, то выйдет, что абсолютная численность нетрудоустроенных снизилась всего на 29 человек. Тем не менее регистрируемая безработица в республике составляет только 0,62 процента.

Республиканская экономика довольно сильно нуждается в работниках – на сегодняшний день в центрах занятости Татарстана есть почти 40 000 открытых вакансий. Таким образом, на каждого трудоспособного, но незанятого гражданина, приходится больше 3 мест.

Пособие по безработице в 2022 году в регионе увеличилось примерно вдвое. Сейчас его минимальный размер составляет 1 500, в то время как наибольший достиг 8 000.

Уровень минимальной зарплаты

Минимальная зарплата определяется на федеральном уровне. Ее размер с начала января 2022 года составляет 11 280.

При этом республиканские власти в конце прошлого года подписали с представителями профсоюзного объединения и союза работодателей региональное трехстороннее соглашение. По этому документу сотрудники коммерческих предприятий должны получать МРОТ в сумме 12 000. Бюджетникам же продолжат выдавать заработок в пределах, указанных в федеральном законодательстве.

Прожиточный минимум для работающих граждан в Татарстане составил 8 232 рубля.

Средняя зарплата – динамика

По методике Росстата, величина средней номинальной зарплаты определяется на основе совокупных доходов работников до удержания НДФЛ и прочих обязательных сборов.

На протяжении последнего 10-летия заработки жителей Татарстана поступательно повышались. Так, в частности, в:

  • 2010 году средний показатель составил 17 350;
  • 2011 – 20 000;
  • 2012 – 23 230;
  • 2013 – 26 035;
  • 2014 – 28 294;
  • 2015 – 29 147;
  • 2016 – 30 224;
  • 2017 – 32 324;
  • 2018 – 35 155.
Читайте также:
Отказ от предоставления временного убежища: образец написания заявления

В конце прошлого года региональное Минэкономразвития опубликовало прогноз, где указывается, что доходы будут расти примерно на 4-5 процентов ежегодно и уже на конец 2022 года достигнут отметки 40 000.

На сегодняшний день размер средней номинальной зарплаты соответствует общероссийскому уровню. По Приволжскому ФО показатель уступает только Пермскому краю.

В целом же по уровню средних доходов регион находится на 40-м месте в России. Больше половины граждан зарабатывает не менее 16 000 и не более 35 000. При этом почти 22% жителей получают на руки до 15 000, а доходы сверх 100 000 имеют лишь 1,7 процента.

Средние зарплаты по отраслям и профессиям

Лучшие в республики доходы имеют работники, занятые в следующих отраслях:

  • добывающая промышленность – 55 700;
  • научная и исследовательская деятельность – 54 700;
  • связь и Интернет – 45 200;
  • культура, спорт, развлечения и досуг – 42 000.

Самый невысокий уровень зарплат зафиксирован в таких сферах:

  • лесное и сельское хозяйство – 21 300;
  • разведение и ловля рыбы – 21 200;
  • гостиничный бизнес и общепит – 23 800;
  • сервис и услуги – 25 340;
  • недвижимость (продажа, аренда) – 25 700.

Наиболее высокие заработки по специальностям имеются в ИТ-секторе. Лучше всех получает глава группы разработчиков программного обеспечения – ему готовы платить 130 000. Ведущему специалисту в этой же сфере обещают 117 000.

Сварщикам насчитывают в Татарстане – 97 700, а машинистам – 87 000.

У бюджетников доходы заметно скромнее. Педагогам, занятым в общеобразовательных учреждениях, платят теперь 32 350.

Врачи зарабатывают 64 300 рублей. Средний медперсонал может рассчитывать на 35 050 рублей, а младший – на 32 000.

Как много получает государственный служащий

Сводку по заработкам чиновников Татарстана не так давно опубликовал Росстат. В ней сообщается, что служащие в органах федерального уровня получают в среднем 39 700 рублей. В сравнении с прошлым годом, реальный рост составил 1,7 процента.

Доходы чиновников республиканских властных структур достигла отметки в 55 500 рублей. Они с 2017 года повысились почти на 21%.

В муниципальных органах служащие получают не более 38 862 руб. Здесь также рост заработков оказался довольно большим – 15,7%.

Для сравнения, приведем общероссийские показатели зарплаты. Федеральные служащие в частности зарабатывают 44 550 рублей. Работники исполнительных органов субъектов – 65 900, а муниципальные чиновники – 41 700.

Статистическое ведомство также сообщило, сколько всего в 2022 году чиновников в Татарстане. Так, в органах:

  • федерального уровня их – 8 191;
  • республиканского – 4 434;
  • муниципального – 5 193.

Во всех структурах штат укомплектован в среднем на 93 процента.

Внимание! В рамках нашего портала вы совершенно бесплатно можете получить консультацию профессионального юриста. Задайте ваш вопрос в форме ниже!

Новый МРОТ в 2022 году и обновляемая Таблица по регионам

Власти постоянно устанавливают новый МРОТ в России.

Наверное, они думают, что новый МРОТ способен вернуть утрачиваемую лояльность граждан.

В любом случае, соотечественникам иногда нужно узнавать:

Читайте также:
Сроки получения и рассмотрения гражданства РФ в общем и упрощенном порядке в 2022 году

Какой новый МРОТ действует сейчас?

Здесь покажу бесплатный инструмент с обновляемой информацией о минимальном размере оплаты труда.

Чтобы легко использовать инструмент нужно различать 2 понятия:

  • МРОТ – минимальный размер оплаты труда,
  • МЗП – минимальная заработная плата.

В чем разница между ними?

Новый МРОТ с 1 января 2022 года составляет 12792 рублей.

МРОТ устанавливают на федеральном уровне.

Он действует на всей территории РФ.

Однако региональные власти могут устанавливать свой МРОТ, который действует на территории субъекта РФ.

Региональный МРОТ называют – минимальная заработная плата МЗП.

Минимальная заработная плата не может быть меньше МРОТ.

Иными словами, региональные власти могут устанавливать в регионе минимальный размер оплаты МЗП выше, чем федеральный МРОТ.

В субъектах РФ, где установлена МЗП, она заменяет федеральный МРОТ.

Некоторые губернаторы устанавливают МЗП, но не все.

Теперь переходим к инструменту, который покажет

как узнать новый МРОТ на текущую дату за 2 минуты онлайн?

Для этой цели используем систему КонсультантПлюс.

Кнопку с ссылкой на инструмент найдете внизу статьи.

Под заголовком инструмента будет указана дата актуальности информации.

На момент написания статьи

система показывала МРОТ с 1 октября 2022 года.

Специалисты КонсультантПлюс обновляют справочную информацию по мере изменения.

Поэтому в любой момент времени вы получите актуальные сведения по своему региону.

Прокрутите страницу системы до Таблицы МРОТ по регионам.

Таблица состоит из 3-х граф:

  • субъект РФ,
  • размер минимальной заработной платы в рублях,
  • основание (акт, которым установлен МРОТ или МЗП).

Прокрутите таблицу до субъекта РФ, по которому хотите узнать новый МРОТ.

Во второй графе найдете сумму МРОТ или МЗП, которая действует в регионе.

В третьей графе указан документ, которым в регионе установлен новый МРОТ.

Для примера возьмем Москву.

Новый МРОТ в Москве.

Москвичи, как всегда, впереди России всей.

МРОТ в Москве составляет 20361,00 рублей. При этом федеральный МРОТ равен 12130,00 рублей.

Как видно на скриншоте, новый МРОТ в столице равен прожиточному минимуму трудоспособного населения Москвы.

Контрастно с Москвой выглядят Челябинская и Ярославская области:

  • в Челябинской области действует федеральный МРОТ в размере 12130,00 рублей,
  • Ярославская область установила МЗП, но в таком же размере как федеральный МРОТ.

Об установлении в Ярославской области минимальной заработной платы, вместо МРОТ, свидетельствует 3-я графа.

В частности, в ней указано Региональное соглашение о минимальной заработной плате на 2018 — 2022 годы от 29.12.2017.

Данное соглашение заменяет МРОТ на МЗП в области, но размер у них одинаков.

Для справки.

Уведомление о начале строительства объекта ИЖС или садового дома формируют за 3 минуты самостоятельно онлайн.

Таблица МРОТ по регионам

Информация таблицы взята из Справочной системы КонсультантПлюс.

МРОТ с 1 октября 2022 года.

Ссылка на информацию, содержащую новый МРОТ на текущую дату найдете под Таблицей.

Республика Адыгея (Адыгея)

Республика Бурятия

в объеме минимального размера оплаты труда:

1) для некоммерческих организаций;

2) для республиканских государственных учреждений и муниципальных учреждений;

Республика Крым

для государственных и муниципальных учреждений Республики — в размере МРОТ

Республика Хакасия

для работников, осуществляющих трудовую деятельность в организациях, расположенных на территории края, с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате

Хабаровский край

в размере МРОТ:

1) для государственных и муниципальных учреждений области;

Читайте также:
Экзамен по русскому языку для получения гражданства РФ в 2022 году

2) для некоммерческих организаций;

3) для организаций, созданных общественными объединениями инвалидов;

Воронежская область

в размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения, но не ниже МРОТ (12130)

Костромская область

12800 (при этом тарифная ставка рабочего (работника) 1 разряда, оклад (должностной оклад), ставка заработной платы работника не должна быть менее 9940 руб.)

Псковская область

1) для работников государственных учреждений области и государственных унитарных предприятий области;

2) работников муниципальных учреждений и муниципальных унитарных предприятий муниципальных образований области;

3) работников, работающих на территории области в социально ориентированных некоммерческих организациях;

4) работников, работающих на территории области в организациях потребительской кооперации;

5) работников, работающих на территории области у субъектов малого предпринимательства;

для работников организаций внебюджетной сферы, индивидуальных предпринимателей — в размере не ниже 1,2 МРОТ

для работников, работающих на территории области, за исключением работников организаций, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется за счет средств федерального, областного и местных бюджетов

для работников внебюджетной сферы

в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения города

Чукотский автономный округ

Кликните, чтобы узнать какой МРОТ актуальный на сегодняшнюю дату.

Желаю достойной жизни с доходами 10-кратно превышающими любой МРОТ.

Если было полезно, поделитесь с другими в социальной сети.

Для сведения.

Земельный участок от администрации получают 2-мя способами:

  • на аукционе,
  • без торгов.

Готовый алгоритм действий в пошаговой инструкции по получению земельного участка.

Средняя зарплата в Казани в 2022 году

Средняя зарплата в Республике Татарстан за январь 2022 года составила 39 571 рубль согласно Росстат. По данным сайта trud.com средняя заработная плата в Казани составила 36 678 рублей. В целом же, рост доходов в регионе носит устойчивый характер и имеет тенденцию к повышению.

Казань – столица Республики Татарстан, которая имеет богатую историю, насчитывающую более тысячи лет. Является крупным экономическим центром, одним из самых развивающихся туристических центов не только в России, но и в Европе. Основные направления экономики в регионе:

  • промышленность: химическая, нефтехимическая, машиностроение, легкая и пищевая промышленность;
  • строительство (ликвидация ветхого жилья, лидер жилого строительства в Поволжье, коммерческая недвижимость);
  • операции с недвижимостью;
  • инновации (самый крупный в России ИТ-парк, один из самых больших в Европе технопарк «Идея»).

Средняя зарплата в Казани и Республике Татарстан по годам

Средняя зарплата — важный показатель, позволяющий оценить социально-экономическую ситуацию в регионе или городе. Весьма показательна динамика индикатора: чем быстрее растет зп, тем лучше обстоят дела в рассматриваемой сфере. И напротив — в отрасли со стагнирующими или падающими зарплатами имеет смысл проводить новую политику.

Средняя зп в Казани, как и во всей Республике, на протяжении 10 лет стабильно увеличивалась. Наибольшие «проседания» в темпе роста пришлись на кризисные годы — 2014 и 2015 гг. После экономика начала восстанавливаться. Вкупе с антикризисными мерами правительства заработки пошли вверх и в 2022 году составили 42,1 тыс. руб. в столице и 38 тыс. руб. по всему региону.

Правительство Республики Татарстан эффективно реализует антикризисные программы, и даже минимальная зарплата работников внебюджетной сферы выше, чем в других регионах России. Что же касается динамики средней номинальной заработной платы за последние 10 лет в Республике, то она выглядит следующим образом:

Читайте также:
Временная регистрация в Москве для граждан СНГ в ГУВМ МВД в 2022 году
Средняя зарплата в Республике Татарстан
Год 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021
Средняя зарплата, руб. 23 300 26 003 28 347 29 335 30 485 32 419 35 155 37 442 39 588 39 571

Средние зарплаты в Казани по профессиям

На рынке труда Казани обстановка довольно оживленная. Как и везде, здесь существует закономерность, по которой квалифицированные и опытные соискатели могут занять хорошую должность, тогда как лицам без опыта работы, студентам и низкоквалифицированным работникам придется начинать свой путь с низов. Республика Татарстан со столицей в г. Казань — крупный экономический центр с богатой историей, который ежегодно привлекает туристов не только из России, но и ряда европейских стран. Помимо туризма, в Татарстане получили развитие:

  • Химическая и нефтехимическая промышленность;
  • Легкая и пищевая промышленность;
  • Машиностроение;
  • Строительство;
  • Инновации.

Развитость экономического комплекса привела к тому, что в регионе востребован широкий перечень специалистов — от рабочего персонала до высококвалифицированных кадров. А самые высокие зарплаты, по данным Росстат, в Татарстане получают в сферах:

  • Добыча полезных ископаемых — 62 809 руб.
  • Финансы и страхование — 51 752 руб.
  • Деятельность профессиональная, научная и техническая — 52 420 руб.
  • Здравоохранение — 39 999 руб.
  • Образование — 31 441 руб.
  • Сельское хозяйство — 25 936 руб.

Сайт с базой актуальных вакансий trud.com дает несколько иную картину заработков:

  • Бухгалтерия, аудит — 34 064 руб.
  • Производство — 42 080 руб.
  • Торговля и продажи — 33 730 руб.
  • Образование, наука — 27 689 руб.
  • Медицина и фармация — 35 276 руб.
  • Сельское хозяйство — 33 130 руб. =”xxx-g-list__item”>

Если суммировать данные оф. статистики и неформальных источников, выясняется: сегодня лучше других зарабатывают жители Татарстана, занятые в добыче и обработке сырья, финансах и менеджменте. Наиболее низкие заработки традиционно получают учителя и преподаватели, а также работники сельского хозяйства. Средний уровень зп положен медперсоналу различного звена.

МРОТ в Казани в 2022 году

Экономический смысл минимального размера оплаты труда в Казани и Татарстане является таким же, как и во всей России: он гарантирует, что наниматели будут платить штатным работникам, оформленным на полную ставку и отработавшим полный месяц, не ниже законодательно установленной суммы. Если же сотрудник отработал меньше месяца – значит, его зарплата не может быть ниже пропорционально пересчитанного законодательного минимума.

В России минимальная зарплата пересчитывается и устанавливается на федеральном уровне не реже одного раза в год на основании следующих нормативных документов:

  • Федеральный закон «О МРОТ» № 82-ФЗ (принят в 2000 году);
  • Трудовой кодекс;
  • Постановление Конституционного Суда № 38-П (начало действовать с 7 декабря 2017 г);
  • Федеральные законы №№ 41-ФЗ и 421-ФЗ.

Расчет МЗП осуществляется на основе суммы прожиточного минимума, которая была актуальной во втором квартале предшествующего года.

Динамика и размер МРОТ в Казани и Республики Татарстан

С 1 января 2022 года размер МРОТ по всей России был пересмотрен, и установлен на уровне 12 792 рублей. С учетом того, что в 2022 году его сумма была 12 130 рублей, увеличение составило 662 рубля.

Читайте также:
Срок пребывания граждан ЛНР в России в 2022 году

Законодательством предусмотрено, что власти на местах вправе самостоятельно устанавливать размер МРОТ с учетом климатических особенностей, уровня экономического развития и других факторов – при условии, что минимальная зарплата в регионе будет не ниже федерального уровня. Для этого необходимо наличие соглашения между местными властями, профсоюзами и работодателями. В Татарстане такое соглашение было заключено в декабре 2018 года между:

  • Кабинетом Министров Татарстана;
  • региональной Федерацией профсоюзов;
  • местным объединением работодателей в лице Координационного Совета.

Однако действующая редакция данного соглашения не предусматривает повышения минимальной заработной платы в Татарстане по сравнению с федеральным показателем. Следовательно, в Казани и Татарстане в 2022 году действует сумма минимальной заработной платы, установленная для всей России – 12 792 рублей.

Таблица изменений минимального размера оплаты труда:

Дата Базовый размер (руб.)
с 01.01.2021 12 792
с 01.01.2020 12 130
с 01.01.2019 11 280
с 01.05.2018 11 163
с 01.01.2018 9 489
с 01.07.2017 7 800
с 01.07.2016 7 500
с 01.01.2016 6 204
с 01.10.2015 5 965
с 01.01.2014 5 554

Как используется МРОТ

Государство с помощью данного показателя гарантирует своим работающим гражданам уровень дохода не ниже значения, установленного действующим законодательством. Это означает, что любой житель Казани или Татарстана, отработавший месяц на условиях полной занятости, получит зарплату не меньше, чем 12 792 рублей.

Кроме этого, значение МРОТ используется при расчете:

  • выплат по больничным листам (например, если человек, работающий на предприятии в Казани, нарушил больничный режим, либо его проблемы со здоровьем возникли в результате опьянения, пособие ему будет рассчитано на основе не его среднего заработка, а МЗП);
  • декретных выплат (если сотрудник отработал менее полугода или его средний заработок в минувшем году получился меньше, чем МРОТ);
  • выплат к очередному отпуску.

Из чего может состоять МЗП

Сумма начислений штатному сотруднику, отработавшему полный месяц, может состоять из нескольких компонентов, в числе которых:

  • Должностной оклад либо другая форма материального вознаграждения, установленная нанимателем для данного сотрудника с учетом его квалификации, опыта, инициативности и других характеристик.
  • Выплаты компенсирующего характера (используются в случаях, если начисленная зарплата работника ниже законодательно установленного МРОТ).
  • Премии и другие дополнительные вознаграждения.

Зарплата может состоять и из одного оклада. Главное условие – чтобы для работающих на полную ставку граждан Казани она не была не меньше законодательно установленных 12 792 рублей.

Бланки и образцы заявлений для РВП, ВНЖ и Гражданства РФ

Внимание! Все бланки/образцы проверены на актуальность в связи с упразднением Федеральной миграционной службы (ФМС) России.

Все заявления подготовлены в правильном формате, чтобы Вам осталось только нажать кнопку “Печать”. Подробнее о том, как правильно распечатать заявление в ГУВМ МВД (бывший ФМС) России читайте здесь.

Здесь Вы можете скачать заявления о получении разрешения на временное проживание (РВП), заявление о выдаче вида на жительство (ВНЖ), заявление о выдаче патента, заявление о приеме в гражданство Российской Федерации в формате разработки MS Word.

К каждому заявлению Вы найдете актуальный пример заполнения, который поможет Вам ответить на вопрос – как заполнить форму заявления РВП, ВНЖ, на выдачу патента или приеме в гражданство РФ?

Мы своевременно отслеживаем все изменения в законодательстве, и вносим коррективы в документы, которые Вы сможете скачать бесплатно ниже.

Путеводитель по заявлениям нового образца 2022 в ГУВМ МВД (бывший ФМС) России

Заявление о выдаче РВП Бланк для заполнения Образец / пример заполнения
Заявление о получении разрешения на временное проживание в общем порядке / без учета квоты бланк РВП_бланк.docx приложение №1 РВП_бланк_приложение_1.docx приложение №2 РВП_бланк_приложение_2.docx образец РВП_образец.pdf приложение №1 РВП_образец_приложение_1.pdf приложение №2 РВП_образец_приложение_2.pdf
Заявление о получении разрешения на временное проживание лицу, не достигшему 18-летнего возраста , либо иностранному гражданину, признанному недееспособным или ограниченным в дееспособности бланк РВП_бланк.docx образец РВП_образец.pdf
Заявление на получение патента Бланк для заполнения Образец / пример заполнения
Заявление о выдаче патента иностранному гражданину бланк Патент_бланк.docx образец Патент_образец.pdf
Заявление о выдаче ВНЖ Бланк для заполнения Образец / пример заполнения
Заявление о выдаче вида на жительство бланк ВНЖ_бланк.docx приложение №1 ВНЖ_бланк_приложение_1.docx приложение №2 ВНЖ_бланк_приложение_2.docx образец ВНЖ_образец.pdf приложение №1 ВНЖ_образец_приложение_1.pdf приложение №2 ВНЖ_образец_приложение_2.pdf
Заявление о выдаче вида на жительство лицу, не достигшему 18-летнего возраста , либо иностранному гражданину, признанному недееспособным или ограниченным в дееспособности бланк ВНЖ_бланк.docx образец ВНЖ_образец.pdf
Заявление о выдаче вида на жительство Высококвалифицированному специалисту (членам его семьи) бланк ВНЖ_бланк.docx образец ВНЖ_образец.pdf приложение №1 ВНЖ_образец_приложение_1.pdf
Заявление о продлении срока действия вида на жительство бланк ВНЖ_бланк.docx образец ВНЖ_образец.pdf
Заявление о приеме в гражданство Бланк заявления Образец заполнения
Заявление о приеме в гражданство Российской Федерации бланк (часть №1) Гражданство_бланк_часть_1.docx бланк (часть №2) Гражданство_бланк_часть_2.docx приложение №1 Гражданство_бланк_приложение_1.docx приложение №2 Гражданство_бланк_приложение_2.docx приложение №3 Гражданство_бланк_приложение_3.docx образец (часть №1) Гражданство_образец_часть_1.pdf образец (часть №2) Гражданство_образец_часть_2.pdf приложение №1 Гражданство_образец_приложение_1.pdf приложение №2 Гражданство_образец_приложение_2.pdf приложение №3 Гражданство_образец_приложение_3.pdf
У вас остались вопросы после заполнения заявления онлайн?

Проверьте, возможно такой вопрос уже был задан в разделе Советы и информация по приобретению гражданства 2022.

Если Вы считаете, что нашу систему можно улучшить, напишите нам через форму обратной связи.

Система автоматического заполнения заявления для ГУВМ МВД (далее – Система) предоставляет сведения информационного характера на основании актуальной информации, размещаемой на официальных порталах гувм.мвд.рф.

Система стремится обеспечить точность предоставляемой информации. Несмотря на то, что сайт регулярно обновляется, в связи с техническими характеристиками Интернета, Владелец не несет ответственность за полноту, точность и актуальность информации, представленной на нем. То же касается и ссылок, в качестве информации прямо или опосредованно приведенных на данном сайте.

Обращаем Ваше внимание, что Система не обрабатывает Ваши персональные данные. Данные, вводимые на сайте, обрабатываются средствами Вашего браузера и автоматически формируются в документ, не передаваясь на сервер.

Все права защищены © 2015 – 2022

Данный сайт является некоммерческим Проектом, которому нужны время и деньги для поддержания актуальности всех материалов и дальнейшего развития. Наш Проект будет доступен бесплатно для всех, но если у вас есть возможность поддержать Проект, отправьте любую сумму.

Вы можете закрыть это окно и продолжить работу на сайте.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: